ООО «Растим лес»: выращено с любовью

В своё время многие сомневались: а возможно ли восстанавливать лес на Севере? Приживутся ли в Якутии искусственно высаженные зелёные насаждения? Но сотрудники «Растим лес» с успехом доказали: если за дело берутся профессионалы, нет ничего невозможного. Вот что рассказал нам заместитель директора предприятия по производству Дмитрий ДИАНОВ:

— В Якутии мы работаем с 2020 года. Начинали с субподрядной деятельности, но постепенно стали переходить на прямые договоры. И за три года мы высадили порядка трех с половиной миллионов саженцев на площади более чем в две тысячи гектаров. В основном сотрудничали с такими компаниями, как ООО «Эльгауголь», ООО «ЭСК Энергомост», ГАУ РС (Я) «Якутлесресурс» и другими. И для нас чрезвычайно важно было, во-первых, получить опыт работы в условиях Севера, а во-вторых, приобрести необходимую репутацию на отраслевом рынке.

 

 Стоит отметить, у компании «Растим лес» всё получилось: и опыт был приобретён, и репутация завоевана. Не в последнюю очередь потому, что подход к своему делу у коллектива предприятия всегда серьёзный. Прежде чем приступить к работам, специалисты тщательно изучили космоснимки участков, а затем привлекли лесоустроителей, которые работали непосредственно на месте — сопоставляли характеристики почв, измеряли градусы склонов и так далее. В итоге была подготовлена проектная документация по отводам земли для лесовосстановления. После этого на участки зашли сотрудники ООО «Растим лес» и приступили непосредственно к лесовосстановительным работам. 

 

Дмитрий Дианов рассказывает об этом так:

— Для эффективного лесовосстановления необходимо провести комплекс подготовительных работ. В первую очередь сделать минерализованные противопожарные полосы шириной до шести метров. Без специализированной техники здесь не обойтись, поэтому поначалу пришлось арендовать бульдозеры. Но со своими задачами мы справились в полном объёме.

Итак, первый сезон ООО «Растим лес» отработало успешно. Участники отраслевого рынка это оценили — неслучайно уже в 2021 году в портфеле компании появились по-настоящему крупные заказы: 780 га для АО «Полюс Алдан» и 101 га для АО «Золото Селигдара». И это не весь перечень деловых партнёров ООО. Причём речь шла не только о горнопромышленных предприятиях. В частности, было налажено сотрудничество с АО АК «Железные дороги Якутии», ООО «ЯкутСтройПроект» и другими отраслевыми структурами. И это только в Якутии.

Портфель заказов компании пополнялся и за счёт других регионов ДФО. Но работа на Севере остаётся для ООО «Растим лес» одним из приоритетных направлений. Вот как говорит об этом Дмитрий Дианов:

— Конечно же, на Севере своя специфика. Весна здесь поздняя, лето короткое, температуры соответствующие, поэтому приходится уделять внимание нескольким составляющим. Во-первых, подготовке почв. Этим занимается наше подразделение в Нерюнгри. Во-вторых, сеянцы также подготавливаются должным образом, с учётом природно-климатических требований. Это прерогатива подразделения компании в Хабаровске. Наконец, в-третьих, — вопрос транспортировки посадочного материала. Здесь должен соблюдаться специальный температурный режим, а также выдерживаться сроки. И вот когда три этих составляющих увязаны в единую производственную схему, можно ожидать хороший результат. 

 

А результат у ООО «Растим лес», действительно, показательный — приживаемость сеянцев составляет порядка 90%. Более того, компания работает на опережение. Например, сейчас в штате организации есть свои специалисты — инженеры лесов, которые занимаются планомерной подготовкой участков к компенсационному лесовосстановлению. Они не только изучают данные со спутника, но и регулярно выезжают на место предстоящих работ, обходят площади и выясняют, какие из них пригодны для посадок. Поэтому, когда объявляются тендеры на восстановление лесов, руководители ООО «Растим лес» уже знают, как необходимо работать на новых участках, поскольку картина у них как на ладони. И это позволяет компании постоянно двигаться вперёд.

В 2022 году в Якутии компания «Растим лес» высадила сеянцы на 540 гектарах. Планы на следующий год ещё более серьёзные. И удивляться этому не приходится — у предприятия есть все возможности решать самые масштабные задачи. Характерный пример. В 2020 году в якутском подразделении отраслевой организации работали пять человек. Сегодня здесь трудятся 47 сотрудников. Ещё момент. Поначалу компания технику арендовала. Сейчас у «Растим лес» — собственный парк бульдозеров Zoomlion и Caterpillar.

— Мы планируем пополнять парк регулярно — это также часть стратегии нашей компании, – говорит Дмитрий Дианов. Судя по всему, стратегия однозначно правильная, ведь ООО «Растим лес» планирует расширять территории присутствия, в том числе и в Якутии. Неслучайно в Алданском районе уже обследовано 4 500 гектаров земель, пригодных для эффективного лесовосстановления. Дмитрий Дианов уверен, что это не предел:

 

— Давайте не будем забывать: лесовосстановление регулируется постановлением Правительства РФ № 566,

и предприятия, которые вырубают леса для своих нужд, обязаны их восстанавливать. Правда, есть один показательный момент: этот документ даёт производственникам отсрочку. То есть объёмы восстановления леса одного года могут переходить на другой. Переходить, понимаете? Соответственно, объёмы накапливаются, а вместе с ними вырастут и расходы компаний. Поэтому предприятиям выгоднее всё делать планомерно, как это делают, в частности, «Полюс Алдана» и «Золото Селигдара». Ведь чем раньше будут произведены лесовосстановительные работы, тем дешевле они обойдутся заказчику.

Кстати! Постановление Правительства РФ № 566 даёт участникам рынка право выбора: можно восстанавливать леса самим, а можно привлекать профильные организации. Но ведь понятно, что у тех же горнопромышленных компаний нет сотрудников, разбирающихся в данном вопросе. Ну а формировать подразделение, которое будет восстанавливать леса, и чрезмерно дорого, и малоэффективно, поскольку соответствующих специалистов не хватает даже в самой лесной отрасли. Если же действовать по принципу «и так сойдёт», то можно серьёзно обжечься. В истории «Растим лес» был случай, когда одно предприятие заказало посадочный материал и высадило его своими силами. Но высадило на абсолютно не приспособленной для этого почве — фактически на песке. Естественно, в таких условиях сеянцы не прижились. И это лишний раз свидетельствует о том, что каждый должен заниматься своим делом: кто-то — добывать золото, уголь и другие полезные ископаемые, а кто-то — восстанавливать леса.

Впрочем, заказов у ООО «Растим лес» хватает, и портфель, как мы уже отмечали, постоянно пополняется. То есть руководители промышленных структур прекрасно понимают: восстанавливать леса необходимо в обязательном порядке. А это — задача профессионалов, обладающих и опытом, и технологиями.

Южная Якутия — регион промышленный. Здесь добывают золото, серебро, уголь и другие природные богатства. Поэтому подразделение «Растим лес» без работы явно не останется.

В завершение нашей поездки мы поинтересовались у заместителя директора по производству Дмитрия Дианова: в чём же секрет успеха? Ответ был не совсем обычным:

— В любви к своему делу. Да, чётко отлаженный производственный процесс — это очень важно, конечно. И без современной техники не обойтись, как и без специалистов с большим опытом. Но главное — именно любить свою работу. Могу открыть небольшой секрет: когда-то я работал в лесопромышленном секторе, то есть вырубал леса. А когда стал работать здесь, решил: высадить должен гораздо больше, чем вырубил. И свой жизненный план я уже даже не выполнил, а перевыполнил.

 

О том, с какой любовью сотрудники ООО «Растим лес» относятся к своему делу, мы убедились сами. Показывая нам результаты своего труда, люди говорили о маленьких деревьях… как о живых существах. Мол, посмотрите на это зелёное чудо! Такое маленькое, едва заметное, а это уже дерево — вот ствол, вот ветви… Да, в компании ООО «Растим лес» к своей работе относятся и со знанием дела, и с любовью. 

 О любви нам говорила и заместитель генерального директора ООО «Растим лес» Ксения БОНДАРЕНКО. Она руководит, главным образом, тепличным хозяйством компании, где выращивают сеянцы лесных пород лиственницы и сосны обыкновенной с закрытой корневой системой. Плюс ко всему в сфере её ответственности — работы на открытом грунте. А на таких участках выращивают не только сосну, но и корейский кедр, и другие породы деревьев. Так вот, по мнению Ксении Вячеславовны, есть люди, у которых не получается заниматься такой работой. Вроде и делают всё правильно, а не получается. Почему? Ответ очевиден: сеянцы — живые существа, и любовь они чувствуют. Тем более что производственный процесс в теплицах и на участках открытого грунта ручной. Здесь никакая машина человека заменить не сможет.

 При этом сами технологии в ООО «Растим лес» отработаны тщательно, по всем правилам отраслевой науки. Да и производственные объёмы впечатляют. Так, на предприятии функционируют 29 автоматизированных теплиц площадью 1,74 гектара. И это не считая полей, где ведутся работы на открытом грунте. Что же касается непосредственно результата, то организация выращивает от пяти до шести миллионов сеянцев деревьев хвойных пород с закрытой корневой системой. 

 

Также нелишне отметить: бизнес компании довольно сложный. Хотя бы потому, что посадочный материал чрезвычайно дефицитный — просто так его приобрести крайне проблематично. А ещё все сеянцы должны быть в обязательном порядке сертифицированы. Но при этом заказчик может быть уверен: он получает продукцию высокого качества.

Учитываются и природно-климатические условия, в которых ведётся лесовосстановление в той же Якутии, например. Ну и, конечно, особые условия предъявляются к транспортировке сеянцев: в расчёт идут и сроки доставки, и температурный режим, и другие характеристики. 

Работают в тепличном хозяйстве ООО «Растим лес» в основном местные жители. Всего в компании трудятся порядка 30 человек, и ещё около 100 специалистов привлекаются на сезонные работы. При этом сотрудники обеспечены и достойными зарплатами, и хорошими условиями труда. 

 ООО «Растим лес» было создано с ноля, но за короткое время заняло ведущие отраслевые позиции в регионе. Видимо, ещё и потому, что основали предприятие люди чрезвычайно опытные. Так, генеральный директор организации Иван ДЕНИСОВ отработал в отрасли не один десяток лет, в том числе на руководящих должностях в комитете лесного хозяйства правительства Хабаровского края. Поэтому и к процессу лесовосстановления он относится очень серьёзно. Мы задали ему несколько вопросов. 

— Иван Вячеславович, мы побывали на вашем участке в Якутии и в тепличном хозяйстве компании в селе Некрасовка под Хабаровском. То есть увидели весь производственный процесс. Скажите, насколько востребовано лесовосстановление на Дальнем Востоке?

 — Чрезвычайно востребовано. В первую очередь потому, что это норма закона. Дальний Восток — промышленная территория. Здесь добывают полезные ископаемые, строят линейные объекты, ведут иную производственную деятельность, связанную с вырубкой зелёных насаждений в больших объёмах. И совершенно логично, что государство предъявляет требования восстанавливать леса. 

— Ваша компания предоставляет клиентам полный комплекс профильных услуг? 

— Абсолютно полный, что называется, «под ключ». Мы выращиваем посадочный материал, доставляем его до места назначения, подготавливаем почвы, производим посадки и в течение отведённого по закону времени следим, чтобы растения прижились. Помимо этого, что важно, мы берём на себя весь документооборот на всех этапах — подбор и натурное обследование участков, подготовка технической документации, а также подготовка согласования и утверждение проектов. То есть вся бумажная работа также ложится на нас. Заказчик лишь подписывает акт сдачи-приёмки. И больше у него, как говорится, ни за что голова не болит. 

— Конкуренция на вашем рынке присутствует?

 — Конечно! Другой вопрос, что наш сегмент бизнеса сложен и специфичен. Сейчас даже приобрести сертифицированные сеянцы уже проблема, необходимо иметь чётко налаженные коммуникации. А обследование земель лесного фонда? А сам процесс выращивания посадочного материала? А его транспортировка? Всё это под силу лишь профессионалам, обладающим большим опытом, ведь каждый этап сам по себе сложен. Но ещё требуется увязать все этапы в единую технологическую цепочку. Так что, если принимать во внимание все эти аспекты, получается, что реальных конкурентов у нас не так и много. Тем более заказчики понимают: за качество лесовосстановления отвечают они, и им выгодно иметь дело только с проверенными компаниями. А мы за свою работу отвечаем полностью.

Александр МАТВЕЕВ